为营造浓厚学术氛围，进一步提升员工学术能力与创新水平，1月28日上午，有色金属技术经济研究院有限责任公司（以下简称“有色技经院”）2025年度青年论坛在京举行。本次论坛活动由有色技经院综合办公室和团总支牵头组织，为全院职工搭建了展示专业才华、促进互学互鉴、实现共同进步的交流平台。全院职工积极响应、踊跃报名参加学术论文比赛，共计提交论文59篇。经评委组公正初评，12名论文作者在激烈竞争中脱颖而出，晋级决赛答辩环节。

有色技经院党委书记、执行董事马存真对入围决赛的选手表示祝贺并指出，2026年是实施“十五五”规划的开局之年，也是有色技经院在新时代新征程上锐意进取的重要一年。他对全院职工提出三点期望：一要立大志、明方向，在胸怀大局中坚定理想信念，让科研工作始终与行业发展同向共进、与国家战略同频共振；二要钻主业、练硬功，在深耕细作中锤炼专业素养，成为可堪大用、能担重任的行业骨干；三要敢创新、勇突破，在锐意进取中激发干事活力，让创新成果更好服务行业高质量发展。

12名分别来自北京安泰科信息科技股份有限公司、标准中心、认证中心和传媒中心的决赛选手，结合自身工作岗位和业务实际，围绕对我国铝挤压行业高质量发展的思考、标准引领电解铜箔产业行稳致远、ISO与欧盟PEF中的回收铝碳足迹计算方法对比、出口管制对镓产业影响研究、哈萨克斯坦铝产业发展现状及投资机遇分析、盐湖提锂技术迭代与高原项目落地破解路径、锌基电池商业化前景、绿色低碳铝认证等内容，进行了精彩演讲，充分展现了院属各单位员工扎实的专业功底与昂扬的工作风貌。来自院属各单位的10名专家组成评委团，现场公开进行打分。

经过严格评选，本次学术论文比赛最终产生一等奖2名、二等奖4名和三等奖6名。张琪、韩知为获一等奖，李伊兰、李志刚、周轩宇、甄薇薇获二等奖，王佩、朱逸慧、刘泳江、李佳珉、张志伟、张晓燕获三等奖。

当日下午召开的有色技经院2026年工作会议上，中国有色金属工业协会党委常委、副会长兼秘书长段德炳，有色技经院党委书记、执行董事马存真，党委副书记、总经理徐爱华，纪委书记、副总经理孙前，副总经理何水金、赵永善为获奖者颁奖。院全体干部职工观摩了本次青年论坛学术论文比赛。